金仁寶集團董事長許勝雄所有的宏遠電訊公司，最近以「未達業
務獎金辦法，嚴重違反工作規則」理由，開除5位業務經理，且不
給資遣費。勞委會初步判定違法。
宏遠電訊位於新竹科學園區，董事長是許勝雄。被開除的業經理
林聖等指出，經濟不景氣，該公司九十三年片面要求業務人員簽
署：「每人每月邊際毛利達成在九十四年度中連續三個月未達
80%者，需無條件自動請辭。」因條件過苛，所有業務人員拒絕
簽署。
林聖等說，公司隨即在九十四年修訂「業務處業務獎金辦法」，
將該條文明訂在辦法中。去年底，公司即以「業務處業務獎金辦
法」要求五位業務經理無條件自動去辭，同仁不接受，公司隨即
發出「免職通知書」，以他們「因違反工作規則，情節重大，依
勞基法免職」。
林聖等隨即赴新竹市政府陳情，並於日前進行調解，勞方認為，
即使工作未達標準，應屬勞基法「不能勝任工作」，資方應該給
付資遣費，資方仍以「業務績效不佳，無法達成績效」理由，認
開除合理。
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