台北市政府勞動力重建運用處為肯定台北市足超額進用身心障礙者之企業，於日前推行「102年度辦理企業足超額進用身心障礙者認證標章計畫」。經主辦單位評選後，國寶人壽榮獲甲等認證標章，獲頒電子及實體認證並接受表揚。

　　國寶人壽參加評選時的員工人數為602人，進用身心障礙員工17人，進用身障比例達2.82％。國寶人壽表示，增加身心障礙的就業機會乃是企業承擔社會責任的一部分，能夠通過台北市政府勞動力重建運用處的認證機制，對於國寶來說是實質的肯定；國寶期盼藉此拋磚引玉，促動其他企業對身障人士進用之重視。

　　國寶人壽秉持「愛與關懷」的經營理念，未來將針對「進用身心障礙員工職種分部的多元性」及「對身心障礙員工之培訓及協助方案」等方向持續努力，以保障身障者就業權利，提供適切工作職務，讓人才適得其所，發揮最大潛力。<擷錄工商>