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麗寶樂園 把員工當珍貴資產
2014/6/18

  麗寶樂園榮獲今年服務業評鑑主題樂園類金牌獎,麗寶集團董事長吳寶田表示,從8年前接手麗寶樂園迄今,不斷脫胎換骨,很欣慰同仁們的努力獲得肯定,今後還是要繼續為大家做最用心的服務。麗寶 樂園期許2015年挑戰200萬入園人次,並在3∼5年後IPO。

  吳寶田表示,麗寶樂園同仁都非常盡心盡力,集團也給員工最好的在職訓練,成果也相當顯著,以廁所清潔來說,就連續6年獲得全台總冠軍,這些榮耀都要歸功於全體員工的努力。

  吳寶田有感而發表示,員工非常重要,尤其是遊樂園、休閒旅館業很不好做,更要重視員工,「我們把員工視為最珍貴的資產!」麗寶 樂園總經理陳志鴻透露,吳寶田接手麗寶樂園之後,和一般企業負責人講求獲利優先的作法大異其趣,他不以賺錢營利為第一要務,而是要求要先照顧員工;所以,在2013年尚未虧轉盈之前,共為員工加薪 6次,每年送員工到國外訓練,同時更提供明確的願景,畢竟園區20 0多公頃之大,接下來還有100公頃會陸續擴大開發。

  吳寶田表示,去年麗寶樂園的入園人次已逼近110萬人次,接下來,2014年樂園將有台灣最大的摩天輪、卡丁車賽車場等加入;2015年購物商場1、2期會完工,屆時麗寶樂園成長速度會更快。

  吳寶田指出,今年隨著遊樂設施擴增,麗寶樂園入園人次的目標可望增加30%,2015年入園人次可能比今年激增1倍,挑戰200萬人次。<擷錄工商>


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